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逾九成基金跑赢大盘10年来，市场热点此起彼伏。2010年，创业板、中小板指数及大批股票创出历史新高，电子元器件行业年内涨幅达36%，钢铁、地产等权重板块跌幅超过20%；2013年，创业板一枝独秀，主板市场低迷；从2016年白马蓝筹股开始崛起，2017年漂亮50概念持续受追捧，到今年的核心资产崛起，走出一波结构性行情。

此前在收购普莱德时，交易双方约定，业绩承诺期内，由东方精工指定的具有证券业务资格的会计师事务所对普莱德2016年至2019年各会计年度进行审计，普莱德2016年至2019年各会计年度的扣非后净利润以会计师事务所出具的标准无保留意见的专项审计报告为准。

张莹表示，如果仅仅是因为两名员工拒绝加班，就导致企业损失，现在应该考虑企业是不是也存在问题。企业在人力资源规划时，没有合理考虑过自己接受订单的规模与其人力资源配比能否匹配。如果因为人力资源配置达不到自身产能，企业更没有理由要求劳动者赔偿。换句话说，该案中两位员工有拒绝加班的权利，而企业完全可以再组织其他人力进行紧急生产任务。由此造成的损失，不应有劳动者承担。“劳动者依法拒绝加班，却要承担企业损失，这种判决是荒唐的”，王天玉说，生产经营风险应由企业承担。劳动者有过错，才承担相应责任，没有过错不违法，不应该承担责任。

四是基础设施。人民银行重点支持的人民币跨境支付系统CIPS，丰富了原有境内外金融机构和企业间人民币跨境清算形式，旨在促进人民币在国际支付中的使用。欧美、东亚、东南亚26个经济体12万多家实体店接受支付宝，微信支付可以在15个国家和地区提供12种货币的支付服务，二者的广泛使用正成为各国各地更多使用人民币的动能。还有，SWIFT网络也充分支持全球人民业务。另，已在香港、新加坡、伦敦、纽约等境外23个城市设立人民币离岸清算中心。还与36个国家签订了货币互换协议。上述这些，已构成人民币“走出去”的重要基础设施。

“法院的判决值得商榷。”中国社会科学院法学研究所副研究员、劳动法专家王天玉向中新社国是直通车记者表示，依据《劳动法》加班需要有个必要条件，“用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商”。在这种情况下，员工不想加班，等同于协商不成，企业没有强迫劳动者必须加班的权利。

而这一系列新变化也是摆在券商投行面前的一个课题。在这些市场化制度的安排下，未来科创板公司的IPO将改变已持续多年的新股发行“一签难求”的卖方市场特征，并逐步由卖方市场向买方市场转变。其中注册制有助理顺市场关系，券商投行将回归定价销售本源已成为不少业内人士的共识。